华为的底气来自准备充足

华为的准备工作一直以来都是非常充足的，在《华为工作法》一书中透露，华为每次召开务虚会，都会用两天左右的时间，来讨论公司的战略方向以及是否可行。而其他企业则经常草草收场。虽然华为花费的时间长，但其效果和作用明显，华为做事更注重方向选定，方向错则步步错，以后想更正会更难。开弓没有回头箭，所以在开工前要瞄准、定位、等待时机、最后一击致命。

华为在日常工作中更是一丝不苟的做足准备工作，放眼全球，华为的专利数量和质量都是位居前列的。也是从另一个角度衬托出华为的准备工作并非刻意打造，而是将严谨工作习惯放在每一件小事、每一个项目，正所谓准备工作在平时。

华为的底气来自勤劳

中国拥有几千年的历史，从农耕文明发展、传承至今，祖先留给我们的是勤劳，华为的奋斗者文化不仅仅体现在困难时期，而是在平时的工作状态，华为的床垫文化在业内已非常著名。这并非说华为的员工每天都不回家，睡在公司，这个前段时间大家热议的996有本质的差别，我的理解是，在一个项目或者一件事情没有做完前，他宁愿睡在公司、加班加点把事情做完，不能因为自己而拖累公司，这是员工们自发、自愿的精神，是我们勤劳的体现。拥有一支勤劳的队伍，一群身陷重围不怕艰难的将士，一群勤勤恳恳、不偷奸耍滑的员工，华为面对困难，当然有底气克服。